От 5 до 25 тысяч рублей плюсом к основной стипендии. Такие прибавки весь учебный год будут получать девять студентов из трех учебных заведений Краснотурьинска. Ребята – победители стипендиальной программы РУСАЛа и En+, которая работает уже третий год.
Будущие профессионалы – активные студенты, которые отличились не только хорошими оценками, но и активным участием во многих конкурсах и мероприятиях. Михаил Рубин, который учится в Краснотурьинском индустриальном колледже, оказывается в числе стипендиатов уже в третий раз.
«Стипендиальная программа дает мне стимул развиваться в моей специальности, дает ощутимую поддержку в моем хобби – автомобилях. Если в будущем моя кандидатура окажется достойной – я буду рад присоединиться к команде РУСАЛа», – говорит Михаил.
В 2021 году Михаил был единственным студентом Краснотурьинска, победившим в стипендиальной программе РУСАЛа и En+, в этом году к нему присоединились еще два пятикурсника Краснотурьинского индустриального колледжа:
– Владимир Барковский, студент 4 курса, обучающийся по специальности Металлургия цветных металлов;
– Рамиль Валитов, студент 5 курса, обучающийся по специальности Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования;
В числе стипендиатов четыре студентки Мединского колледжа:
– Ксения Голикова, студентка 3 курса, обучающаяся по специальности Сестринское дело;
– Мария Калистратова, студентка 3 курса, обучающаяся по специальности Лечебное дело;
– Полина Лемешко, студентка 3 курса, обучающаяся по специальности Сестринское дело;
– Анастасия Полякова, студентка 4 курса, обучающаяся по специальности Сестринское дело.
В этом году к программе впервые присоединился Краснотурьинский политехникум, подавший пять заявок и сразу с отличным результатом. Стипендию от РУСЛАа получат:
– Белокон Валерий, студент 3 курса, обучающийся по специальности Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования;
– Даниил Усов, студент 3 курса по специальности Тепловые электрические станции.
Стипендиальная программа - продолжение социальной политики EН+ и РУСАЛа. Она реализуется в регионах ответственности компаний, которые заинтересованы в подготовке профессиональных кадров на ранних этапах. А еще в том, чтобы молодежь оставалась в малых городах. Поэтому тут уделяют внимание профориентации, проводят экскурсии и научные фестивали. Получить прибавку к стипендии могут не только студенты-металлурги.
